اشتراكات الصحة للشركات
تتجاوز اشتراكات نبتة للصحة المؤسسية — BetterCare Plus وBetterCare Premium — مزايا الرفاهية التقليدية. فهي تقدّم رعاية وقائية قائمة على البيانات ومتوافقة مع الثقافة، تشرك الموظفين، تسد الفجوات بين الجنسين، وتحقق تحسينًا في إنفاق الرعاية الصحية.
رؤى تعزز العائد الحقيقي على الاستثمار الصحي
من الخطوط الساخنة إلى الرعاية الهجينة.
مصمم لسد الفجوات الصحية بين الجنسين.
شارك الموظفين في دعم شامل ووقائي سيستفيدون منه بالفعل.
الدردشة أو الاتصال بالدعم المقدم من الممرضات في أي وقت.
أكثر من 2500 مقال ومدونة ووحدة تعليمية.
أسئلة وأجوبة من الخبراء ونقاشات جماعية.
فعاليات مجتمعية شهرية
الدعم في الدورة الشهرية، سن اليأس، والصحة النفسية.
مثالي لـ: الشركات التي تبحث عن دعم يسهل الوصول إليه وبنظام هجين، لتعزيز التفاعل وزيادة الإقبال على الرعاية الوقائية.
رعاية افتراضية، داخل العيادة، وفي المنزل لتحقيق أقصى تأثير.
استشارات حضورية وافتراضية في التخصصات الرئيسية.
متابعات سرية وإحالات.
نصائح حول التغذية، النوم، الحركة، وتنمية العقلية.
تمكين الموظفين من فهم حالتهم الصحية.
مقاييس مجمعة للاستخدام والمساواة.
مثالي لـ: المؤسسات المستعدة لترسيخ الرعاية الوقائية المعتمدة على البيانات في صميم ثقافتها.
زيادة في الفحوصات
تحسين المساواة بين الجنسين
مُستعادة أسبوعيًا لكل موظف
تحسين العائد على الاستثمار في المزايا
مثالي للمؤسسين والفرق الصغيرة الذين يسعون لبناء ثقافة صحية منذ اليوم الأول. يشمل الوصول إلى BetterCare Plus مع انضمام مرن وتسعير لكل موظف.
مثالي للشركات المستعدة لإدماج الصحة الوقائية كميزة استراتيجية. اجمع بين بيتر كير بلس أو بريميوم وتقييمات القوى العاملة لتتبع العائد على الاستثمار.
شراكات مخصصة مع بوابات مشتركة العلامة التجارية، إدارة حسابات مخصصة، ولوحات تحليلات مخصصة. مصممة للتكامل مع أنظمة الموارد البشرية والتأمين الحالية لتحقيق تأثير قابل للقياس على نطاق واسع.
أخبرنا بما يصفك بشكل أفضل، وسنتواصل معك خلال 24 ساعة لمناقشة الخطوات التالية.
